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2026年10月01日
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【10/1施行】カスタマーハラスメントに対する方針について

私たちゆうあいは、「あなたが安心して豊かに暮らせる社会を創る～インクルーシブなわたしたちの街を実現する」という法人理念の実現を目指しています。その実現には、サービスを利用される皆さまと職員が互いに尊重し合える環境を維持していくことが大切であると考えております。

本日10月1日より改正労働施策総合推進法施行に伴い、すべての企業にカスタマーハラスメント防止のための雇用管理上の措置が義務化されました。これからも、サービスを利用される皆さまに安心してサービスをご利用いただくとともに、職員が安心･安全に働ける環境を守るため、「カスタマーハラスメント対応指針」を施行することにいたしました。

本指針の詳細につきましては、コチラのリンクよりご確認ください。ご理解とご協力を賜りますようお願い申し上げます。

 

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